Краевой конкурс «Служу Забайкальскому краю»
Администрация Губернатора Забайкальского края в соответствии с распоряжением Губернатора Забайкальского края от 16 марта 2022 года
No 81-р «О краевом конкурсе «Служу Забайкальскому краю» объявляет краевой конкурс «Служу Забайкальскому краю» (далее – Конкурс).
Администрация Губернатора Забайкальского края в соответствии с распоряжением Губернатора Забайкальского края от 16 марта 2022 года
№ 81-р «О краевом конкурсе «Служу Забайкальскому краю» объявляет краевой конкурс «Служу Забайкальскому краю» (далее – Конкурс).
Целями Конкурса являются:
1) повышение престижа государственной гражданской службы Забайкальского края (далее – гражданская служба);
2) систематизация и распространение передового опыта в сфере государственного управления Забайкальского края;
3) повышение уровня мотивации лиц, замещающих должности гражданской службы;
4) повышение уровня открытости гражданской службы;
5) повышение профессионального уровня государственных гражданских служащих Забайкальского края (далее - гражданские служащие);
6) стимулирование гражданских служащих к участию в проектной деятельности, имеющей социально значимую направленность.
К участию в Конкурсе приглашаются гражданские служащие, имеющие стаж гражданской службы не менее трех лет, не имеющие неснятых дисциплинарных взысканий.
Конкурс проводится в три этапа:
I этап - прием и оценка документов для участия в Конкурсе
- 26 сентября 2022 года – 17 октября 2022 года.
Участники представляют в управление государственной службы и кадровой политики Губернатора Забайкальского края следующие документы:
1) личное заявление об участии в Конкурсе по форме в соответствии с приложением № 1;
2) согласие на обработку персональных данных в соответствии с приложением № 2;
3) характеристику участника Конкурса в соответствии с приложением№ 3;
4) конкурсный проект в рамках выбранной сферы:
- экология;
- социальное и культурное развитие;
- информационное развитие;
- туризм и индустрия гостеприимства;
- поддержка субъектов малого и среднего предпринимательства;
- государственное управление.
Участник вправе представить дополнительные документы по своему усмотрению.
Конкурсные документы представляются организатору Конкурса на бумажном носителе посредством почтового отправления или в форме электронного документа, в том числе подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью, посредством информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», в том числе с использованием государственной информационной системы Забайкальского края «Электронный документооборот в исполнительных органах государственной власти Забайкальского края».
Конкурсная комиссия в течение 5 рабочих дней со дня окончания срока приема документов для участия в Конкурсе проводит заседание конкурсной комиссии, на котором рассматриваются конкурсные документы. В случае соответствия участника и конкурсных документов требованиям Положения о краевом конкурсе «Служу Забайкальскому краю» (далее - Положение) участник допускается ко второму этапу Конкурса.
II этап - оценка знаний и умений – 21 октября 2022 года. Включает в себя оценку теоретических знаний и умений участников Конкурса, осуществляемую методом тестирования и записи видеопрезентации. В ходе тестирования у участников Конкурса проверяются знания:
1) Конституции Российской Федерации;
2) законодательства о государственной гражданской службе Российской Федерации и Забайкальского края;
3) законодательства в сфере противодействия коррупции;
4) делового русского языка;
5) основ компьютерной грамотности.
В ходе записи видеопрезентации необходимо учесть:
1) видеопрезентация должна быть подготовлена на русском языке;
2) максимальная продолжительность видеопрезентации - 2-3 минуты;
3) при воспроизведении должен быть отчетливо слышен голос участника;
4) видеопрезентация должна содержать следующую информацию об участнике:
- Ф.И.О.;
- образование;
- какой опыт и в каких сферах деятельности имеет;
- место работы в настоящее время;
- причины выбора государственной гражданской службы как места работы;
- знания и умения;
- какие проблемы решал;
- какие имеет достижения в профессиональной сфере.
5) видеопрезентация должна отвечать следующим техническим характеристикам:
- формат MP4, MOV, WMV, WEBM или AVI;
- минимальное разрешение – 640х480;
- размер файла не более 500 Мбайт.
Видеопрезентации представляются в управление государственной службы и кадровой политики Губернатора Забайкальского края на USB-носителе.
К участию в третьем этапе допускаются участники, набравшие не менее 75 % баллов от максимально возможного по итогам оценки знаний и умений.
III этап - защита проекта – 28 октября 2022 года. На третьем этапе Конкурса осуществляется оценка профессиональных компетенций и коммуникативных навыков участников Конкурса по результатам защиты проекта в рамках выбранной сферы.
Требования к проекту:
1) четкие цель и задачи проекта;
2) ожидаемый результат;
3) финансовое обоснование;
4) качество (экспертиза, проработка, детализация, достоверность);
5) скорость (срок реализации проекта до 12 месяцев, предоставление информации, подготовка решений).
Защита проекта участником Конкурса оценивается членами Конкурсной комиссии по следующим критериям:
1) умение анализировать ситуацию, вырабатывать проекты управленческих решений;
2) умение демонстрировать навыки публичного выступления (громкость, четкость, эмоциональность речи, грамотность изложения, внешний вид);
3) умение предлагать нестандартные решения рассматриваемой ситуации (проблемы);
4) умение владеть и управлять вниманием аудитории;
5) наличие навыков работы с возражениями (умение отстаивать свою точку зрения, достигать взаимопонимания с оппонентами).
Проекты представляются в виде презентационной версии:
1) формат презентации - PowerPoint;
2) время презентации - до 10 минут;
3) возможна коллективная (командная) презентация проекта.
Конкурсная комиссия определяет победителя Конкурса на заключительном заседании, которое проводится по завершении третьего этапа Конкурса.
Баллы, полученные участниками Конкурса по итогам первого, второго и третьего этапов Конкурса, суммируются. Победителем Конкурса признается участник Конкурса, набравший наибольшее количество баллов по итогам прохождения всех этапов Конкурса.
Победитель Конкурса, занявший 1 место, и призеры Конкурса, занявшие 2 и 3 места, награждаются именными дипломами и денежными премиями:
за 1 место - 100 000 рублей;
за 2 место - 40 000 рублей;
за 3 место - 20 000 рублей.
По решению конкурсной комиссии проекты победителя и призеров конкурса направляются в исполнительные органы Забайкальского края для рассмотрения возможности их реализации.
Организационное обеспечение деятельности конкурсной комиссии осуществляется управлением государственной службы и кадровой политики Губернатора Забайкальского края(секретарь комиссии – Гладышев Леонид Евгеньевич, т. 23-36-71).
Документы
